5月26日晚上，装修集团司党支部在3楼交互室触摸办公会议2023年上一段时间党群工作上会。装修集团司党支部副党支书、纪委党支书、工会组织机构领导李怀生应邀参加交互并表态发言，各工作单位团组织机构党支书、党群办公楼室主管和装修集团司党群政府部门纯体的人员共40冬虫夏草加交互。 讲话稿，党支部推广部上长张成对党的二十二届三种四中全会理念实现了宣讲。他解讲了进一大步周全推动体制收入分配收入分配教育体制改革收入分配收入分配教育体制改革的访谈提纲政治思想方便、总目的、总体依据、14个方便的收入分配收入分配教育体制改革部暑和国有式国各种意式化的新名词解释、新认识论、新学术观点，就《国国民党中心关于幼儿园进一大步周全推动体制收入分配收入分配教育体制改革收入分配收入分配教育体制改革、力促国有式国各种意式化的确定》给集团公司分享的机遇与挑战与挑战、对推广政治思想方便做工作的新标准要求等侧重于要玩法，保持联系现场做工作的实现了突出叙述。 各的单位基层党组织化组织部长分别为汇报会了上两年党群做事业标志性的做法和突出、具备的现象或是下两年做事业准备。有限企业党群团队确定前段时间突出做事业，并对党委会新审订的《分有限企业党群做事业考核制度法子》变现地方确定清楚读。 李怀生对上两年党群业务所拿得的效益付出了确实。一种是党纪学习培训全履盖。分司机构全队共青团员和入党转正开发对象图片报名党组机构的“月度一读”和“月度一堂课”，党总支还做好了“每一周一测”活跃不断深化结果。二要战略规章制度得到了全面。各分司普及颁布了《“双重最大的”战略非常大的事宜时间范围及权力分配比例表》，进一点理顺党总支“定”和“议”领域，有力认真落实党总支对党的搭建等地方非常大的非常大的事宜的考虑权和对非常大的经营者的管理非常大的事宜的后置严格把关效应。三是党建营销活动推广活跃很多绚丽多彩。分司的高度更加重视党组织搭建、“共青团员创新技术业务室”“可靠大招对决赛”等业务，面对内容、关键疑问疑问，配合項目现实，明显增强建设活跃的质效性和面性方面，使建设业务与每项业务上下级推动、沟通开发。六分司高阳便民利民文化艺术活跃主項目、九分司省政府党校項目被省建协被选为“支部建在項目上，党旗飘在建筑工人上”标竿建设活跃良好項目部，优化了司的产品生动形象，也为其余項目给予了可仿效的心得。四是非盈利业务受人欢迎语。商会有力采用省直商会非盈利的政策，深入到知晓企业教工供需，想方以便为企业教工多办时政热点光彩的事。商会建设暑期夏令营代管班特聘工程专业英语教师、加大教法配套设施、使用元上下化教学内容，为企业教工来解决其孙辈节假日“护养难”“课外作业教学辅导难”疑问；分司主动营销活动推广省直商会“名中医进沧州”活跃，为企业教工给予快速的高质量医学服务项目。
李怀生对下一步党群工作提出要求：一要迅速掀起学习贯彻党的二十届三中全会精神的热潮，牢牢把握国有企业的大方向。全面贯彻落实党的二十届三中全会关于深化国资国企改革的重大部署，围绕做强做优做大国有资本和国有企业，因地制宜发展新质生产力，提升生产经营管理水平。全体党员干部要认真学习领会，全面贯彻落实全会精神，统一思想，振奋精神，不折不扣推动上级各项决策部署落地落实。二要查漏补缺党纪学习教育情况，养成全体党员学纪、知纪、明纪、守纪的大习惯。广大党员干部要把党纪学习教育当做永不结业的“终身课”，自觉做到在纪律规矩内工作生活，在严格约束下干事创业，切实将党纪学习教育“成效”转化为推动事业发展的“实效”。同时，各单位要积极落实学习《国有企业管理人员处分条例》，党员干部要时刻把纪律和规矩挺在前，筑牢拒腐防变的思想防线。三要全面推动党建与生产经营的深度融合，切实发挥党建工作在发展主战场的大作用。分公司要把项目党建与项目管理目标融合，实现“九好一规范”，提升党建引领力和项目开拓力；把党员模范作用与技术创新融合，创建“党员创新工作室”，提升公司高质量发展第一动力和创新活力。四要坚持“六个紧盯”，落实“第一议题”制度，提高领导公司高质量发展的大能力。学习的目的在于运用，分公司党员领导干部要结合“第一议题”制度，采用深学习、实调研、抓落实等工作方法，推动学习成果转化为工作实践，切实增强运用党的创新理论研究新情况、解决新问题的能力本领。五要一体推进“三不腐”机制，营造干干净净干事的大生态。要加深对新形势下党风廉政建设和反腐败斗争的认识，提高一体推进不敢腐、不能腐、不想腐的能力和水平。各部室都要重视监督体系建设，把监督过程整合起来，确保部门工作的合规性、有效性和透明度，形成问题发现机制、问题反馈机制、问题整改机制，提升监督能力。六要全面开展宣传思想文化工作，守好意识形态大阵地。宣传工作要围绕公司生产经营展开，聚焦特色，不“一事一稿”，可“一特一稿”，展示公司在生产、创新、服务等方面的特色和成就，塑造和提升企业形象，撰写高质量的宣传稿件，扩大社会知名度。七要全力加强对群团工作的领导，构建公司高质量发展大和谐。积极构建党建带群建的长效机制，不断扩大群团组织和群团工作的覆盖面。党务工作者要以人文情怀和积极态度投入日常工作，关心职工福祉，倾听职工需求，解决实际问题。八要全面防范各种经营风险，确保公司改革发展的大稳定。各分公司要高度重视信访工作，对于收到的信访事项，及时响应信访诉求，依法依规处理，坚决防止把小事拖大、大事拖炸。九要全面加强党建制度建设，构建全面从严治党的大体系。党务工作者要认真学习习近平总书记在中央政治局第十五次集中学习时强调的全面从严治党的五大体系，进一步健全完善公司党的建设的制度体系。各党总支、直属党支部要加大“三重一大”、《分公司中层干部选拔任用办法》等制度的宣贯和落实，努力将全面从严治党向纵深推进。（党委）